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              社保e家郑重提醒用户注意本协议中免除责任和限制用户权利的条款、法律适用及争议解决条款,请用户仔细阅读后再确认。

  • 1. 服务说明

    1.1 社保e家服务将由红旗人力根据实际情况提供,包括但不限于授权用户通过其账号使用购买社保服务功能等服务。红旗人力有权根据实际情况对服务内容予以变更并及时通知用户。

    1.2 社保e家为能够更好地为用户提供服务,请用户根据平台要求提供详尽准确的资料,并保证所提供的信息真实、准确、完整、及时。社保e家将根据该信息与用户取得联系以准确确认用户需求,因用户提供虚假信息或未及时更新联系方式导致任何经济损失或法律责任,均由用户自行承担,且社保e家保留暂停或终止该用户使用各项服务的权利。

    1.3 社保e家为用户提供的各项服务中也包括各类信息服务,信息内容包括但不限于文字、软件、声音、图片、录像、图表等,所有这些内容的知识产权及其他相应权利均受法律保护。用户只能在社保e家授权下使用这些内容,不能擅自复制、修改、编撰这些内容或创造与该内容有关的衍生产品。

    1.4 社保e家为了系统维护及升级,有权修改或中断服务,届时将通过网站公告或者邮件方式通知用户修改或者中断服务的时间,在中断服务期间,用户将无法网上操作,请用户注意查看公告或查收邮件信息,因未及时查看信息导致损失,社保e家不承担责任。

    1.5 若用户违反本协议条款的任何一项,社保e家有权利立即暂停或终止提供一切服务,若因此导致或产生了任何第三方的任何索赔、要求或损失,用户应当向红旗人力及其合作公司、关联公司承担相应赔偿责任,包括合理的调查费、公证费、律师费等。

  • 2.隐私说明

    2.1用户在注册账号、使用和开通社保e家服务时将被收集相应信息,以便于服务的顺利开展。红旗人力将采取技术措施和其他必要措施,保障用户个人隐私信息安全,防止隐私信息泄露、毁损或丢失。如受黑客攻击、电脑病毒侵入及其他不可抗力事件导致用户隐私信息泄露,用户同意红旗人力不因此而承担责任,但红旗人力将尽可能采取补救措施,以降低不利影响的可能性。

    2.2未经用户同意,社保e家不向任何第三方公开、披露用户个人隐私信息,但用户同意社保e家可在以下事项中使用用户的个人隐私信息:

             2.2.1向用户提供社保e家的服务;

             2.2.2理解、维护和改善社保e家的服务;

             2.2.3遵守适用的法律法规;

             2.2.4遵守法院命令或其他法律程序的规定;

             2.2.5遵守相关政府机关的要求;

             2.2.6为遵守适用的法律法规、维护社会公共利益,或保护红旗人力的客户、合作伙伴、关联公司 或其雇员的人身和财产安全或合法权益所合理必需的用途。

    2.3 社保e家保留使用汇总统计性信息的权利,这些信息是匿名且不针对特定用户的。

    2.4 社保e家保留面向用户刊载或推送广告的权利,这些广告刊载过程中将可能使用必要的定向技术来提高广告相关度,但不会将用户的个人信息透露给广告商,只会在匿名的基础上通过自动化匹配技术实现广告优化刊载。

  • 3.免责条款

    3.1不论在任何情况下,社保e家均不对由于互联网正常的设备维护、互联网络连接故障、电脑通讯或其他系统的故障、电力故障、罢工、暴乱、骚乱、火灾、洪水、风暴、爆炸、战争、政府行为、司法行政机关的命令或第三方的不作为而造成的不能履行或延迟履行承担责任。

    3.2 社保e家提供的服务因涉及到Internet服务和电信增值服务,故可能会受到各个环节不稳定因素的影响,如因不可抗力、计算机病毒或黑客攻击、国家相关行业主管部门及电信运营商的调整、系统不稳定、用户所在位置、用户关机以及其他任何技术、互联网络、通信线路等各种原因造成的服务中断或不能满足用户要求的风险,由此导致的用户或第三方的任何损失,社保e家不承担责任。

    3.3用户有责任妥善保管注册账号信息及账号密码的安全,因保管不善而导致遭受盗号或密码失窃,责任由用户自行承担。若用户发现账号被非正常使用,应立即通过合理方式告知社保e家,以避免损失的扩大。

    3.4红旗人力依据法律法规、本协议约定获得处理违法违规或违约内容的权利,该权利不构成红旗人力的义务或承诺,红旗人力不保证及时发现违法违规或违约行为或进行相应处理。

    3.5用户理解并确认,红旗人力对用户承担的全部责任,无论因何原因或何种行为方式,始终不超过用户因使用红旗人力提供的服务而支付的费用(如有)。

  • 4.本协议的修改

    4.1本协议将由红旗人力根据业务需要不定期更新,更新后的协议条款一经公布即代替原有协议条款,用户 可通过社保e家平台查阅最新版本的协议条款,若用户继续登录或使用社保e家平台,将被视为接受上述规则修订并愿意继续履行本协议。

    4.2 社保e家享有平台上一切活动的监督、提示、检查、纠正及处罚等权利。

  • 5.本协议的终止

    5.1出现以下情况,社保e家有权以终止用户资格的形式终止本协议,并无需向用户承担任何责任:

             5.1.1本协议变更时,用户明确表示或以实际行动表示不同意新协议的;

             5.1.2用户提供的信息不真实、不准确、不及时、不合法的;

             5.1.3用户提供的联系方式无法进行有效联系,且用户在注册后的15天内未提供有效联系方式的;

             5.1.4用户连续十二个月未登录社保e家的;

             5.1.5用户存在破坏、扰乱社保e家或相关网站合法权益的行为的;

             5.1.6用户利用社保e家的服务从事非法活动的;

             5.1.7社保e家违反协议相关约定的;

             5.1.8法律、法规、政策等的更新导致本协议无法履行的;

             5.1.9其他社保e家认为应当终止的情形。

    5.2用户理解并同意,红旗人力发生合并、分立、收购、资产转让时,红旗人力可向第三方转让本服务下相关资产;红旗人力也可在单方通知用户后,将本协议下部分或全部服务转交由第三方运营或履行,具体受让主体以红旗人力通知的为准。

  • 6.法律的适用和争议解决

    6.1 社保e家对本协议拥有最终解释权。

    6.2 本协议的生效、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律,本协议条款因与中华人民共和国现行法律相抵触而导致部分无效,不影响其他部分的法律效力。

    6.3 用户与红旗人力就本协议内容或执行发生任何争议,应尽量友好协商解决;如果在一方向其他方送达要求开始协商的书面通知后六十天内未能通过协商解决争议的,用户同意将纠纷或争议提交红旗人力住所地有管辖权的人民法院管辖。

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